Présentiel ou distanciel
12H de formation
Gestionnaire des carrières et retraite, les gestionnaires paie et ressources humaines
Aucun.
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Présentation du système de retraite en France
- Départs au titre de la catégorie sédentaire
- La limite d’âge (sédentaires/actifs)
- Les départs anticipés (actifs, carrière longue, handicap…)
- Assiette et taux de cotisations
- Taux de cotisation
- La surcotisation
- Le droit à pension
- Les trimestres liquidables
- Comment se calcule la pension ?
- Décote et surcote
- Les accessoires de pension
- La validation des services
- Le paiement de la pension
- La demande de rachat
- Les options de rachat
- Le coût du rachat
- Les cotisations RAFP
- Le calcul de la pension RAFP
- Les majorations de pension RAFP
- Le régime de base (champ d’application, calcul, majorations…)
- Le régime complémentaire (calcul, majorations…)
- Le cumul emploi-retraite des titulaires de la Fonction publique
- Le cumul emploi-retraite des contractuel(le)s de la Fonction publique
- La réversion des titulaires de la Fonction publique
- La réversions des contractuel(le)s de la Fonction publique
- Appréhender les règles générales de la retraite
- Connaître les règles particulières de la Fonction publique
- Traiter un dossier complexe (handicap, actifs...)
- Accompagner les agents au moment du départ en retraite
- Exposés théoriques & études de cas concrets
- Questions orales ou écrites (QCM)
- Documents supports de formation présentés
- Mises en situation
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